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LA CASSA TURISTICA ALTO ADIGE È AL VOSTRO FIANCO

Se desiderate sapere a quanto ammontano i rimborsi per l’indennità scolastica o per malattia degli apprendistati, come finanziare la vostra formazione professionale e personale o come vengono supportate le misure di ristrutturazione aziendale, la Cassa Turismo Alto Adige è il vostro punto di riferimento.

ALCUNI VANTAGGI PER VOI!

La Cassa Turismo Alto Adige opera in un ampio campo di attività, supportando i lavoratori e gli imprenditori del settore alberghiero e della ristorazione. Le principali aree di intervento comprendono il finanziamento della formazione professionale e personale, il rimborso parziale delle tasse scolastiche per gli apprendistati, il rimborso completo dell’indennità di malattia e il sostegno finanziario per le misure di ristrutturazione aziendale. I membri ricevono inoltre supporto economico per la cura dei figli e per l’acquisto di materiale scolastico.

Le nostre prestazioni
01

Rimborso delle indennità di apprendistato e di malattia

L’indennità scolastica e quella di malattia vengono corrisposte dal datore di lavoro e rimborsate dalla Cassa Turismo Alto Adige (CTA). L’indennità scolastica viene rimborsata al 55% e l’indennità di malattia (solo l’integrazione a carico del datore di lavoro) al 100%. Per ottenere il rimborso, il datore di lavoro deve presentare una domanda alla Cassa Turismo Alto Adige (STK). Il modulo relativo è disponibile su questa pagina.

02

Formazione

Una formazione continua è fondamentale per il successo personale e imprenditoriale. Solo chi apprende cose nuove e amplia le proprie conoscenze può rimanere competitivo e avere successo anche in futuro. La Cassa Turismo Alto Adige (CTA) offre a tal proposito un interessante programma di corsi per tutti coloro che operano nel settore turistico.

03

Rimborso spese per l'assistenza bambini

La Cassa Turismo Alto Adige supporta finanziariamente per tutto l’anno le aziende associate e i loro dipendenti nell’ambito della cura dei figli.

Vengono sostenuti l’assistenza durante l’estate, la cura dei bambini piccoli e l’assistenza pomeridiana durante l’anno scolastico o dell’asilo.

Per ogni bambino deve essere presentata una domanda separata e il rimborso può essere richiesto solo da un genitore.

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